Trợ lý AI trên tài liệu nội bộ
Tra cứu quy định nội bộ tức thì, có dẫn nguồn
Trợ lý trả lời theo sổ tay và quy định công ty, kèm tên mục để nhân viên tự đối chiếu. Câu không có trong tài liệu thì chỉ sang người phụ trách.
Hỏi đáp sổ tay nhân sự
Mẫu minh họaHội thoại minh họa.
Khác gì so với bây giờ
Nhân sự có kinh nghiệm không còn phải trả lời lặp lại những câu đã có trong tài liệu.
- 1Nhân viên mới tự tra cứu quy định, giảm phụ thuộc vào người hướng dẫn.
- 2Mỗi câu trả lời đều dẫn nguồn tới mục cụ thể trong tài liệu.
Lần đầu làm những gì
Bao gồm
- Một bộ tài liệu công ty chọn: sổ tay, quy định, hướng dẫn.
- Câu trả lời kèm tên mục nguồn.
- Câu không có trong tài liệu thì chỉ sang người phụ trách.
Nói trước để khỏi hiểu lầm
- Thêm bộ tài liệu khác thì báo giá riêng.
- Không dùng để tư vấn luật, y tế, tài chính hay trả lời lương cá nhân.
- Doanh nghiệp cần xác định rõ tài liệu được phép đưa vào.
Làm việc với chúng tôi thế nào
- 1
Trao đổi
Chúng tôi hỏi về cách công ty đang bán hàng, nhận đơn, xử lý giấy tờ, và xem vài tin nhắn hoặc file mẫu.
- 2
Lên kế hoạch
Bạn nhận danh sách việc AI làm được, việc nào nên làm trước, kèm báo giá. Việc đầu tiên được chạy thử trên dữ liệu thật.
- 3
Triển khai từng phần
Làm xong một việc, hướng dẫn nhân viên dùng, chạy ổn rồi mới sang việc tiếp theo.
Chi phí
Sau buổi trao đổi, chúng tôi gửi bản kế hoạch kèm báo giá cho từng việc. Bạn chọn làm việc nào trước, và chỉ thanh toán khi hai bên đã chốt phạm vi bằng văn bản.
File của bạn
File bạn gửi chỉ dùng để chạy thử và báo giá, không dùng để huấn luyện mô hình AI công khai. Nếu bạn không làm tiếp, chúng tôi xóa file sau khi gửi kết quả chạy thử.
Muốn xem cả công ty còn chỗ nào dùng AI được?
Trợ lý AI trên tài liệu nội bộ có thể là một phần trong kế hoạch tư vấn chuyển đổi AI, cùng các việc khác theo thứ tự hợp lý.
Câu hỏi thường gặp
Chỉ từ tài liệu công ty đưa vào. Mỗi câu trả lời đều ghi mục nguồn.
Bắt đầu
Bắt đầu bằng một buổi trao đổi
Để lại liên hệ, chúng tôi nhắn lại qua Zalo hoặc email để hẹn lịch trao đổi.